Проекты Александра Хинштейна

Госдума приняла во втором чтении законопроект о повышении предельного возраста службы сотрудникам МВД

Государственная Дума

Алек­сандр Хин­штейн пред­ста­вил   про­ект зако­на во вто­ром чте­нии на пле­нар­ном засе­да­нии сего­дня — 23 июля.

Хин­штейн  напом­нил, что  зако­но­про­ект  направ­лен на улуч­ше­ние соци­аль­ной защи­щен­но­сти сотруд­ни­ков орга­нов внут­рен­них дел  и вно­сит 35 нова­ций, 46 попра­вок в дей­ству­ю­щее зако­но­да­тель­ство, и явля­ет­ся резуль­та­том серьез­ной систем­ной рабо­ты, кото­рую про­во­дит МВД по совер­шен­ство­ва­нию дей­ству­ю­ще­го законодательства.

Сего­дня зако­но­про­ект еди­но­глас­но при­нят во вто­ром чте­нии и постав­лен в повест­ку рабо­ты Госу­дар­ствен­ной Думы на 24 июля  для при­ня­тия в окон­ча­тель­ном  3‑м чтении.

Напом­ним, что  этот зако­но­про­ект дав­но ждут  в МВД, он поз­во­лит высо­ко­ква­ли­фи­ци­ро­ван­ным сотруд­ни­кам оста­вать­ся на служ­бе, но при этом не повы­ша­ет пен­си­он­но­го возраста.

Коми­тет по без­опас­но­сти и про­ти­во­дей­ствию кор­руп­ции полу­ча­ет мно­го просьб от поли­цей­ских о повы­ше­нии пре­дель­но­го воз­рас­та,  т.к.  при ныне дей­ству­ю­щем законе пол­ков­ни­ки вынуж­де­ны уволь­нять­ся в 55 лет, хотя к это­му воз­рас­ту дости­га­ют пика про­фес­си­о­на­лиз­ма и име­ют доста­точ­но сил для про­дол­же­ния служ­бы. При этом, как под­чер­ки­ва­ет­ся в пояс­ни­тель­ной запис­ке, поря­док выхо­да   поли­цей­ских на пен­сию по выслу­ге лет изме­нен не будет. В резуль­та­те при­ня­тия зако­но­про­ек­та для гене­рал-лей­те­нан­тов внут­рен­ней служ­бы, гене­рал-лей­те­нан­тов юсти­ции, гене­рал-май­о­ров поли­ции, гене­рал-май­о­ров внут­рен­ней служ­бы или гене­рал-май­о­ров юсти­ции пре­дель­ный воз­раст служ­бы пред­ла­га­ет­ся уве­ли­чить с 60 до 65 лет. Для пол­ков­ни­ков поли­ции, юсти­ции и внут­рен­ней служ­бы его повы­сят с 55 до 60 лет, для май­о­ров и под­пол­ков­ни­ков — с 50 до 55 лет.

Так­же пред­ла­га­ет­ся повы­сить пре­дель­ный воз­раст для поступ­ле­ния на служ­бу в орга­ны  внут­рен­них дел  до 40 лет (для заме­ще­ния долж­но­стей сред­не­го, стар­ше­го и выс­ше­го началь­ству­ю­ще­го соста­ва), вме­сто преж­них 35 лет.

Зако­но­про­ект дает пра­во не уста­нав­ли­вать при при­е­ме на служ­бу в орга­ны внут­рен­них дел допол­ни­тель­ных испы­та­ний для тех лиц, кто уже заме­щал долж­но­сти феде­раль­ной госу­дар­ствен­ной граж­дан­ской служ­бы. Это поз­во­лит при­влечь на служ­бу в МВД допол­ни­тель­ные ква­ли­фи­ци­ро­ван­ные кад­ры из дру­гих отрас­лей, тех, кто уже, дей­стви­тель­но, про­фес­си­о­на­лен и востребован.

Дру­ги­ми важ­ны­ми нова­ци­я­ми зако­но­про­ек­та ста­нут:  уста­нов­ле­ние  пра­ва сотруд­ни­ков на допол­ни­тель­ные выход­ные дни для ухо­да за детьми-инва­ли­да­ми и инва­ли­да­ми с дет­ства, уточ­не­ние  поряд­ка осво­бож­де­ния сотруд­ни­ков от испол­не­ния слу­жеб­ных обя­зан­но­стей в свя­зи с ухо­дом за боль­ным ребен­ком. Зако­но­про­ект кон­кре­ти­зи­ру­ет пол­но­мо­чия руко­во­ди­те­лей не толь­ко изме­нять, но и отме­нять дис­ци­пли­нар­ные взыс­ка­ния, нало­жен­ные выше­сто­я­щи­ми руко­во­ди­те­ля­ми. Устра­ня­ет  неопре­де­лен­ность при при­ме­не­нии нор­мы о сохра­не­нии долж­ност­но­го окла­да сотруд­ни­ку, пере­ве­ден­но­му на ниже­сто­я­щую долж­ность.  Зако­но­про­ект так­же  пред­по­ла­га­ет запрет на уволь­не­ние сотруд­ни­ка за про­сту­пок позд­нее, чем в тече­ние шести меся­цев со дня докла­да о про­ступ­ке его начальнику.